Que treinamentos o técnico de segurança pode dar?

Sinceramente, eu não tenho uma estatística precisa. Mas puxo pela minha memória. Uma das perguntas que mais recebi na minha vida: que treinamentos o técnico de segurança pode dar? Geralmente meus alunos se referem aos treinamentos obrigatórios nas Normas Regulamentadoras.

Eu ajudo profissionais de segurança do trabalho desde 2014 quando lancei a Escola da Prevenção. Já passaram pelos meus treinamentos mais de 46.000 Profissionais. Então, é muito comum receber perguntas dos meus alunos.

E essa pergunta é bem comum.

Mas, eu não vou responder me referindo apenas ao técnico em segurança do trabalho. Eu vou responder para o técnico e para todas os outros Profissionais SST.

Então, de uma forma mais genérica, a pergunta que eu vou responder é essa abaixo:

“Sou ____ , posso dar treinamento ____ ?”

E aí, no espaço em branco , você preenche como quiser.

Vejamos alguns exemplos…

Que treinamentos o técnico de segurança pode dar?

Sou técnico de segurança, posso dar treinamento para cipeiro ?

Pergunta de um aluno meu

Veja que a pergunta acima foi de um TST focado na NR-05, mas poderia ser qualquer NR. A dúvida central é sempre a mesma.

Outro exemplo:

Sou engenheiro civil com especialização em segurança do trabalho, posso dar treinamento de supervisor de espaço confinado?

Outra pergunta de aluno

Perceba que varia é só a formação do aluno e o treinamento que a pessoa quer ministrar, mas a pergunta é sempre a mesma.

Para responder de uma vez por todas, decidi fazer esse post e te dar a grande resposta.

A resposta para essa pergunta é … sempre é … DEPENDE

Depende de quê?

Vai depender de 4 pilares básicos. É como uma cadeira. A cadeira não fica em pé sem um dos 4 pés, concorda?

Então os 4 pilares são:

A sua formação 

Qual a sua formação? Esse pilar está relacionado a sua formação acadêmica e sua relação com o treinamento que pretende ministrar.

A sua formação é importante, pois em alguns momentos a NR exige que o Profissional Legalmente Habilitado se responsabilize pelo treinamento. Nesses casos é necessário ter um engenheiro na equipe.

Cada NR vai trazer requisitos específicos para o instrutor.

Sua experiência no trabalho que será realizado

Quando eu digo experiência me refiro a perspectiva do trabalhador. Se for ministrar um treinamento sobre uso correto de equipamentos de proteção, você conhece os EPI que serão usados pelo trabalhador do ponto de vista 100% prático?

Se for ministrar um treinamento sobre máquina injetora, você conhece algo sobre essa máquina?

Já realizou (como aluno) cursos complementares na área que pretende ministrar?

Por exemplo, se pretende realizar formação de brigada, já participou de um treinamento assim como aluno? Melhor ainda se já tiver participado de uma brigada de verdade!

Se vai ministrar um treinamento de NR-05, já atuou como cipeiro antes? Ou já atuou próxima a CIPA ajudando nas suas funções?

Essas experiências complementares vão te ajudar a demonstrar conhecimento quando estiver dando suas aulas.

Existe alguma legislação que define os requisitos do instrutor

Esse ponto está correlacionado ao 1. Como eu já referi, algumas NRs vão trazer requisitos para o instrutor. Você precisa verificar a legislação, NRs, notas técnicas, leis estaduais que possam estabelecer critérios para a escolha do instrutor e verificar se você atende a esses critérios.

Então são esses 4 pilares que você mesmo precisa responder para encontrar a resposta para essa pergunta.

Mas depois de responder aos 4 pilares, faça a pergunta final:

Se você fosse o trabalhador, confiaria no treinamento ministrado por você mesmo?

Imagina que você foi diagnosticado com um problema no coração. Você vai ao médico, ele olha seus exames e te encaminha para a cirurgia. Mas agora tem uma questão importante a ser resolvida. O médico clínico não faz a cirurgia, você tem que escolher um cirurgião para abrir seu peito e operar seu coração.

Como você vai escolher:

• procura no Google?
• procura no Instagram?
• ou pede uma indicação para alguém que você confia?

E que critérios você usaria para escolher o cirurgião?

Agora vamos imaginar que você não escolheu o cirurgião, daí chega o dia da cirurgia. Então você está na mesa de operação, chega o cirurgião e diz assim:

“Fica tranquilo que eu já li todos os livros do mundo sobre cirurgia do coração. Li todos os livros em Língua Portuguesa e Inglesa também porque eu sou fluente em inglês.”

Tenho certeza que a primeira coisa que você vai pensar será: 

“Ok, mas você já fez alguma cirurgia na vida? E se fez, quantas fez? E se muitas vezes, os pacientes costumam sair vivos?”

Percebe? Na hora do “vamos ver”, só a teoria não basta concorda? Também não interessa se o instrutor tem outra habilidade (equivalente ao “fluente em inglês”) mas que é irrelevante para o assunto em questão.

Por que deveria ser diferente na hora de treinar um trabalhador que está no dia a dia do trabalho expondo sua saúde e sua vida ?

Pense nisso!

Sempre que vc quiser analisar sua capacidade de dar um determinado treinamento, faça essa reflexão?

Para aprender mais

Documentos de segurança do trabalho

Normas Regulamentadoras Atualizadas

Canal da Escola da Prevenção no Youtube

Perguntas dos meus alunos

Os meus alunos dos Pendrives SST tem direito a ter suas dúvidas respondidas por mim. As melhores vem aqui para o Blog.